アクティブリスニングカウンセリング

Counseling

「誰かに聞いてほしい」を、職場の外で叶える。
心の不調は、話すことで予防できる。

「最近元気がない」「休みがちになっている」。そんなサインが見えた時、社内の人間には相談しづらいものです。 Livelyのカウンセリングは、利害関係のない第三者として、社員の不安やストレスを丸ごと受け止めます。 評価を気にせず吐き出せる場があることで、心は軽くなり、離職や休職の予防につながります。

サービスの特徴

01. Features

日常のケア

臨床的な治療ではなく、日常のケアとして「マイナスをゼロに、ゼロをプラスに」するアプローチをとります。

有資格者が対応

公認心理師や産業カウンセラー等の有資格者が対応。確かな技術で心に寄り添います。

完全な守秘義務

会社への報告は、本人の同意がない限り行いません(生命に関わる場合を除く)。安心して本音を話せる環境を守ります。

このようなケースに

02. Target
  • ストレスチェックの結果が悪く、対策を求められている部署
  • 育休・産休明けで、仕事と家庭の両立に悩んでいる社員
  • 若手社員の定着率が低く、メンタルヘルス対策を強化したい人事

カウンセリング導入のご相談

従業員のメンタルヘルスケアについて、お気軽にご相談ください。

お問い合わせ

サービスに関するご質問・ご相談は、お気軽にお問い合わせください。

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